特別養護老人ホームしらさぎホーム（中野区白鷺２－５１－５）

非常勤

特別養護老人ホームのお仕事です
定員：特養８５床、ショートステイ４床
・栄養ケアマネジメント計画書作成
・栄養状態、摂取量、摂食嚥下、嗜好等を踏まえた食事の調整
・食事姿勢、食事の介助方法等食事環境の整備
・献立業務（委託業者と連携）
・行事食の対応

管理栄養士

１，５２０円
（基本給　１，４６０円、処遇改善手当６０円）

８：３０～１７：３０
９：００～１８：００
又は８：３０～１８：００の間の６時間程度
※週２９～３２時間勤務できる方
※勤務日数、時間応相談
※勤務日、勤務時間は毎月の勤務表にて決定

管理栄養士２人体制です。通常業務においては残業はほぼありません。

東中野地域包括支援センター（中野区東中野１－５－１）

常勤

・高齢者の生活や介護保険制度に関する総合相談支援
・地域のケアマネジャーの支援や育成に関する業務
・権利擁護に関する業務
・介護予防ケアマネ業務
その他、センター内の他職種とともに地域での活動や地域の課題解決に取り組んでいただきます

主任介護支援専門員

（基本給）２０５，８００円～２３６，７００円
この基本給のほかに、資格手当（18,000円）、処遇改善手当（月額6,000円）、職務手当（月額20,000円）該当者には扶養手当、住居手当、通勤手当等の支給があります（それぞれに支給要件があります）。

年２回　３．２か月（令和6年度実績）

１日８時間（週４０時間）
日曜、祝日休み

原則として日勤（８時３０分～１７時３０分）

１１９日（概ね月１０日）

福利厚生センター（SowelClub）に自己負担なしで加入します。
育児休業制度も整っており、育児休業の取得率は100％です。
また、子供が小学校4年生の始期まで育児短時間勤務ができる制度があります。

東中野地域包括支援センター（中野区東中野１－５－１）

常勤

地域包括支援センターにおける保健師の業務。地域住民の健康ニーズの把握、利用者のケアマネジメント業務（ケアプラン作成）など

保健師または看護師
（看護師の資格をお持ちの方は地域ケアや高齢者に関する公衆衛生業務（訪問看護や高齢者への保健指導等）に従事した経験が必要です）

（基本給）２３２，６００円～２８６，７００円
このほかに、資格手当（月額２０，０００円）、処遇改善手当（月額１０，０００円）、職務手当（月額２０，０００円）の支給があります。また、該当者には扶養手当、住居手当、通勤手当等の支給があります（それぞれに支給要件があります）。

年２回　３．２か月（令和５年度実績）

日勤（８時３０分～１７時３０分）

土、日、祝日
※月１回程度土曜日勤務あり

１１９日（概ね月１０日）

福利厚生センター（SowelClub）に自己負担なしで加入します。
育児休業制度も整っており、育児休業の取得率は100％です。
また、子供が小学校4年生の始期まで育児短時間勤務ができる制度があります。

しらさぎホーム（中野区白鷺２－５１－５）

常勤（週４０時間）

特別養護老人ホームの常勤看護師を募集します。日勤帯の勤務のみで、夜勤はありません。毎日２～３名の看護師が勤務しています。
しらさぎホームは定員８５名（ショートステイ９名）、２～４人部屋が中心の特別養護老人ホームです。看護師は、入居されている方の健康管理・服薬管理・医療処置（吸引や創傷措置）などが主な業務で、入居者が安心して快適に生活できるよう他職種と連携して支援します。
入居者の笑顔に、日々元気をいただけます。
特養などの福祉施設で初めて働く方も、丁寧に指導いたします。まずはぜひ見学にいらしてください。

准看護師、看護師

（基本給）２２５，４００円～２３９，８００円
この基本給のほかに、資格手当（月額１５，０００～２０，０００円）、処遇改善手当（１０，０００円）扶養手当、住居手当、通勤手当の支給があります。（それぞれ支給に要件があります。）

年２回　３.２か月（令和５年度実績）

１日８時間（週４０時間）

・日勤（８時３０分～１７時３０分）
・日勤Ｂ（９時００分～１８時００分）
それぞれ休憩６０分。
勤務日、勤務時間は毎月の勤務表にて決定します。

１１９日（おおむね月１０日）

福祉厚生センター（ＳｏｗｅｌＣｌｕｂ）に自己負担なしで加入します。
育児休業制度も整っており、育児休業の取得率は１００％です！
またお子さんが小学校４年生の始期まで育児短時間勤務ができます。
他資格取得等の助成制度があります。

・笑顔で接することができ、丁寧な言葉づかいができる人
・利用者の立場に立ったサービスが実行できる人
・知識や技術を向上させ、専門性を高めることができる人
・健康管理に努め、常に体調を整えて業務に臨むことができる人

・通常業務においては、残業ほぼありません。緊急時の対応や研修等で残業となることが月１時間程度あります。
・給与は、看護師経験の他に、他業種における経験も加算されます（勤務経験証明書の提出が必要）。
・年次有給休暇は、試用期間3カ月終了後に付与されます。
・人事制度の見直しにより、目標を持って仕事をすることで昇給や賞与に反映。スキルアップやキャリアアップを支援しています。
・産休・育休取得率100％。福利厚生の充実によりライフワークバランスに合わせた働き方が可能です。
・常勤採用は原則各月１日となります。常勤採用前に勤務を希望される場合は、前月中途より非常勤として勤務することも可能です。
・職員が親切・丁寧に仕事を指導！コミュニケーションを大切に風通しのよい活気ある職場にしています。

東中野地域包括支援センター（中野区東中野１－５－１）

常勤

地域包括支援センターにおける業務全般
介護全般についての総合相談、権利擁護に関する業務等

社会福祉士

（基本給）１８９，８００円～２３６，７００円（短大卒以上）
この基本給のほかに、資格手当（10,000円）、処遇改善手当（月額6,000円）、職種手当（月額20,000円）支給します。また、該当者には扶養手当、住居手当、通勤手当等の支給があります（それぞれに支給要件があります）。

年２回　３．２か月（令和５年度実績）

１日８時間（週４０時間）、日曜日、祝日休み

原則として日勤（８時３０分～１７時３０分）

１１９日（概ね月１０日）

福利厚生センター（SowelClub）に自己負担なしで加入します。
育児休業制度も整っており、育児休業の取得率は100％です。
また、子供が小学校4年生の始期まで育児短時間勤務ができる制度があります。